为进一步加强学校师资队伍建设、缓解部分专业老师紧缺现状，根据学校教学需要，经校领导研究,决定面向社会招聘电气自动化、电子商务、汽车维修、工业机器人、学前教育、公共艺术、体育、足球、语文等９个教师岗位。8月22日上午，市职教中心2020年秋季临聘教师面试工作在教学楼A304、A305、B403举行。
　　上午8时，面试正式开始。面试分为三个综合组，采取试讲方式进行，由各专业评委现场命题，应聘教师抽题备课试讲。面试主要考察应聘者的专业理论水平、基本素养、语言表达能力及课堂组织能力等。
　　由于在前期的准备工作中充分地总结了先前的经验，此次面试工作井然有序、进展顺利。